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Título
Text copied to clipboard!Líder de Taller
Descripción
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Estamos buscando un Líder de Taller apasionado y experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de planificar, organizar y dirigir talleres interactivos que fomenten el aprendizaje y el desarrollo personal o profesional de los participantes. Deberá poseer habilidades excepcionales de comunicación y liderazgo, así como la capacidad de adaptarse a diferentes audiencias y estilos de aprendizaje. El Líder de Taller trabajará en estrecha colaboración con otros facilitadores y coordinadores para asegurar que los objetivos del taller se cumplan de manera efectiva. Además, se espera que el candidato tenga la capacidad de evaluar el impacto de los talleres y proporcionar retroalimentación constructiva para mejorar continuamente la experiencia de los participantes. Este rol es fundamental para crear un ambiente de aprendizaje positivo y motivador, donde los participantes se sientan inspirados y empoderados para aplicar lo aprendido en sus vidas personales o profesionales.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Planificar y desarrollar el contenido del taller.
- Facilitar sesiones interactivas y atractivas.
- Evaluar las necesidades de los participantes y adaptar el contenido en consecuencia.
- Colaborar con otros facilitadores para mejorar los programas.
- Proporcionar retroalimentación constructiva a los participantes.
- Monitorear y evaluar el impacto del taller.
- Mantener un ambiente de aprendizaje seguro y positivo.
- Gestionar los recursos y materiales del taller.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia previa como líder de taller o facilitador.
- Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
- Capacidad para trabajar con grupos diversos.
- Habilidad para adaptar el contenido a diferentes audiencias.
- Conocimiento en técnicas de enseñanza y aprendizaje.
- Capacidad para manejar situaciones desafiantes con calma.
- Fuerte sentido de la organización y gestión del tiempo.
- Pasión por el desarrollo personal y profesional.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Puede describir una experiencia exitosa como líder de taller?
- ¿Cómo adapta su estilo de enseñanza a diferentes audiencias?
- ¿Qué estrategias utiliza para mantener a los participantes comprometidos?
- ¿Cómo maneja situaciones desafiantes durante un taller?
- ¿Qué herramientas utiliza para evaluar el impacto de sus talleres?
